Plezier in je werk
Wij werken vanuit de visie dat plezier in je werk één van de belangrijkste dingen is. Plezier in het werk is heel persoonlijk en voor iedereen anders. Plezier in het werk krijg je bijvoorbeeld door de mogelijkheid je talenten te ontplooien, door een team waarin je je thuis voelt, door een positieve en constructieve sfeer, een goede beloning of door doelen waar je achter kunt staan, en waar je je eigen ambities in kwijt kunt.
Heb je plezier in je werk, dan zul je kunnen groeien in je vak, en kun je een bijdrage blijven leveren aan de organisatie waarin je werkt. Dan zul je ook in veranderingsprocessen mee kunnen en willen gaan.
Als medewerkers plezier in hun werk hebben, is er aantoonbaar minder verzuim, een hogere productiviteit en resultaat van een hogere kwaliteit, hetgeen uiteindelijk leidt tot meer en tevreden klanten voor de organisatie.
