Heeft u een medewerker die veel stress ervaart, dreigt overspannen te raken of misschien al thuis zit met een burnout?
Stress of burnout is pijnlijk en confronterend voor de betrokken medewerker én voor de organisatie. Onze effectieve en bewezen aanpak volgens de CSR®-methode richt zich op het realiseren van duurzaam herstel voor de medewerker. Op het in beweging brengen en houden van mensen. Het traject richt zich zowel op de klachten als op de oorzaken.